A Mereo acaba de liberar duas melhorias importantes no módulo Core, que eliminam limitações antigas e melhoram a governança e integração de dados para os times de RH e Tecnologia.

Cadastro de Cargos com Descrições Iguais

O que mudou?

Agora é possível cadastrar e importar cargos com descrições idênticas, sem bloqueio ou erro na plataforma. Antes, se dois cargos tivessem a mesma descrição, a criação era impedida — o que gerava confusão, retrabalho e adaptações desnecessárias.

Por que isso importa?

Em muitas estruturas organizacionais, diferentes cargos podem compartilhar uma mesma nomenclatura (ex: "Analista Pleno") em contextos distintos, como áreas ou unidades de negócio. Ao remover a validação de unicidade da descrição, a Mereo alinha o comportamento da plataforma à realidade das empresas, reduzindo esforço operacional e aumentando a flexibilidade da gestão de cargos.

Detalhes técnicos:

• A criação e edição de cargos na tela e via importação agora aceitam descrições repetidas.
• O identificador exclusivo continua sendo o CodCargo, que deve ser único para cada cargo.
• Filtros, buscas e seletores passam a exibir todos os cargos com a mesma descrição, garantindo transparência e controle ao usuário.

Expansão do Campo Código da Filial

O que mudou?

O campo Código da Filial agora permite até 50 caracteres — antes o limite era de apenas 10.

Por que isso importa?

Muitos clientes utilizam códigos longos para representar filiais em seus ERPs e sistemas legados. O limite anterior forçava adaptações, aumentando o risco de erros nas integrações, retrabalho e inconsistência nos dados.

Com a mudança, a plataforma da Mereo passa a acompanhar a complexidade dos sistemas externos, promovendo mais confiabilidade, segurança e eficiência nas integrações.

️ Como funciona?

• A mudança está disponível apenas para cadastro via tela, quando a opção de geração de código estiver configurada como Manual.
• A funcionalidade não altera regras de negócio nem migrará códigos existentes.
• As validações e comportamentos permanecem os mesmos, apenas com maior capacidade de armazenamento do campo.

Benefícios diretos dessas melhorias

✔️ Mais liberdade para estruturar cargos conforme a realidade da empresa 
✔️ Integrações mais robustas e seguras com ERPs e sistemas legados 
✔️ Redução de erros operacionais e retrabalho manual 
✔️ Jornada mais fluida para administradores de RH e tecnologia

Se precisar de ajuda para utilizar essas melhorias ou revisar suas estruturas de cargos e filiais, o time da Mereo está à disposição!